“要学技术哪家强,中国山东找蓝翔。” 三十多年的办学历史,闻名遐迩的办学质量, 培养40余万的技能人才,让山东蓝翔技师学院声名远播,连续多年被国家、省、市授予“全国先进社会组织”“黄炎培优秀学校奖”等荣誉称号。为什么蓝翔技校能取得如此优异的办学成果?十一个方面的办学特色说明了蓝翔技校的成功所在。
1、就业指导教学的办学理念。把“盯着市场办教育、围绕就业抓质量”作为办学理念,“把让学生高工资高待遇体面就业和成功创业,作为检验教学质量的标准”,把“培养一个学生,富裕一个家庭,带动一方经济”作为办学目标,把做“百年名校,创百年品牌”作为发展战略,蓝翔的发展有着坚实的思想基础。
2、紧贴市场的专业设置。专业设置坚持与市场需求相适应,与企业用人要求相符合。开设汽修、烹饪、美容美发、电脑、数控、焊接、机电一体化、工程机械等八大专业60多个工种,培训初级技工、中级技工、高级技工和预备技师多层次人才,满足了不同学历、不同年龄、不同基础学生的学习需求,适应了社会发展和企业用工的需要。
3、齐全先进的设施设备。汽修专业拥有3.6万平方米的实习车间;烹饪专业拥有2万平方米大型实习车间;数控专业拥有5个大型实习车间;美容美发专业拥有实习车间12个;工程机械专业拥有三一挖掘机三十台台;电脑专业有5000余平方米的实训中心;焊接专业拥有焊接机器人等先进的设备。学校还有蓝翔机械厂、蓝翔餐厅、汽车检测线和汽修厂等供学员实习。
4、与时俱进的创新教材。紧贴市场需求和就业目标,投入大量人财物力,不断对教材内容修改完善,把新技术、新工艺、新设备等有关内容及时补充到教材中去,做到理论与实践紧密衔接,每个单元与实习课程相互对应,职业知识与职业标准同步,确保学生所学知识和技能不过时不落后,体现了先进性、科学性、实用性、针对性的特色。
5、理实一体化的教学模式。把“工厂”搬进学校。坚持理论与实践一体化的教学方法,做到边理论边实习,重点培养学生的实际动手能力,做到学生实习全部在校内完成。学生通过反复动手,反复操作,使理论知识在实习中得到消化,实现学生就业素质与企业用人需求的零距离对接。学校是山东大学的大学生实习基地,是中国重汽、济南机床二厂的零部件合作生产单位。
6、“八统一”的教学管理。狠抓教学质量管理,全方位全过程地细化理论和实践教学,对教学计划、教学大纲、教材、教案、课程表、作业本、教学日志、课堂笔记本等实行“八统一”,使 教学质量管理环环相扣,做到规范化、科学化、标准化,确保了教学质量的提高。
7、“双师型”的教师队伍。建设“走上讲台能讲课程、走进车间能带实习”的“双师型”教师队伍,制定了激励和约束相结合的考核制度,把教师教学质量与学生就业率的考核紧密连挂。学生毕业拿“双证”,即:专业毕业证书和国家职业资格等级证书,全国通用,出国有效。
8、严格透明的校园管理。坚持授技育人,培养“勤奋、求实、奉献、创新”校风。实行“准军事化+人性化+个性化”管理模式,确保学生在校安全, 努力不让一个学生在思想上、学习上掉队;投入巨资建立智能化教学管理信息系统,教学过程公开透明,教学管理实行全过程监督;大力建设无烟校园,确保学生身体健康。
9、在校学习的优惠政策。国家财政交学费,学生只交实习费;履行让学生“先参观、新生入学试学一个月不收费,试学满意再交费”的承诺;毕业后技术不适应市场发展需要的,免费进修新技术。
10、就业中心的就业保障。依法注册成立就业服务中心,与全国多家单位建立合作关系,根据企业用工信息和学生就业意向,落实就业单位,实现学生毕业即就业的零距离就业,呈现“用人单位抢着要,交钱预定都满足不了”的良好局面。同时,上万名毕业生成功创业,带动了一方的经济发展。
11、蓝翔文化的社会影响。蓝翔文化渗透到社会生活的多个方面,“蓝翔”二字被网络影视报刊等多种形式频繁植入,并通过大众传播不断放大,对丰富社会文化和经济生活产生了积极作用。“要学技术哪家强,中国山东找蓝翔”更加响亮社会,蓝翔品牌更加闻名遐迩、令人向往。